2020년 경기문화재단 제9차 기간제 근로자 채용
admin - 2020.08.11
조회 7647
경기문화재단 공고 제 2020 – 211호
2020년 경기문화재단 제9차 기간제 근로자 채용
경기문화재단 기간제 근로자 채용을 아래와 같이 공고합니다.
2020. 08. 11
경기문화재단 대표이사
2020. 08. 11
경기문화재단 대표이사
1. 채용분야 및 인원
※ 분야별 중복지원 불가소 속 | 직무 구분 |
담 당 업 무 | 우대조건 | 채용 인원 |
근무지 | 근무 기간 |
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경영 본부 |
행정 사무 |
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급여관련 업무 경력자 우대 꼼꼼하고 세심한 관리에 능한 인재 원활한 커뮤니케이션 스킬을 지닌 인재 한글/MS 오피스 활용 능력이 우수한 인재 |
1명 | 수원 | 12개월 |
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회계업무 유경험자 | 1명 | 수원 | 15개월 | ||
지역 문화 교육 본부 |
사업 운영 |
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문화예술교육사 2급 우대(공고일기준소지자) 문화예술공모지원사업관리, 예술교육사업 및 생활문화플렛홈, 지역커뮤니티사업 등 참여경력, 문화기획 등 유관업무 경력자 |
1명 | 의정부 | 4개월 |
사업 운영 |
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문화예술(교육) 관련분야 경력 6개월 이상(채용일 기준으로 산정) | 2명 | 의정부 | 4개월 | |
문화 예술 본부 |
사업 운영 |
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문화, 문화복지, 사회복지전공자로서 관련분야에서 기획 행정 업무를 1년이상 수행한자 해당분야 경험 유경험자 운전 가능자 |
1명 | 수원 | 4개월 |
사업 운영 |
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관련업무 유경험자 | 1명 | 수원 | 3개월 | |
경기 문화재 연구원 |
연구 및 사업 운영 |
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행정업무 유경험자 국내학술대회 개최 및 국·영문 보고서 발간 유경험자 |
1명 | 수원 | 4개월 |
백남준 아트 센터 |
교육 프로 그램 기획 운영 등 |
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미술관 교육 유경험자 | 1명 | 용인 | 15개월 |
실학 박물관 |
교육 프로 그램 기획 운영 등 |
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박물관 교육 경험자 실학 유관학과 경력자 |
1명 | 남양주 | 20개월 |
2. 근무조건
○ 근로형태 : 기간제 근로자– (기본) 2020. 09. 01.(화) ~ 2020. 12. 31.(목) (4개월)
– (육아휴직대체/경영본부/경영지원팀) 2020. 09. 14.(월) ~ 2021. 12. 31.(목) (15개월)
– (육아휴직대체/경영본부/인사팀) 2020. 09. 01.(화) ~ 2021. 08. 31.(화) (12개월)
– (문화예술 공모지원 사업) 2020. 09 .01.(화) ~ 2020. 11. 30.(월) (3개월)
– (육아휴직대체/백남준아트센터) 2020. 09. 14.(월) ~ 2021. 12. 12.(일) (15개월)
– (육아휴직대체/실학박물관) 2020. 09. 01.(화) ~ 2022. 03. 31.(목) (20개월)
○ 근무일
– (기본) 주 5일 근무
○ 입 사 일 : 2020. 09. 01.(화) / 2020.09.14.(월)
○ 임금수준
– (기본) 2,360 ~ 2,990만원/연 (재단 6급 상당)
※ 4대 보험 포함, 부가급여(정액급식비 및 교통보조비) 별도, 주휴수당 포함 세전
3. 지원자격요건
○ 응시자격 요건– (기본) 학력, 경력 및 연령 제한 없음
○ 가산특전 : 면접시 적용
– 장애인 고용촉진 및 직업재활법에 의한 대상자 : 총점의 3%(경증), 5%(중증)
– 북한이탈주민 보호 및 정착지원에 관한 법률 대상자 : 총점의 5%
4. 전형절차 및 일정
○ 인터넷 접수절차본부/기관 선택 | → | 모집직무 선택 | → | 담당업무 선택 | → | 입사지원서 작성 및 접수 |
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○ 전형절차 및 일정
전형절차 | 전형일정 | 세부내용 |
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채용공고 | 2020. 8. 11.(화) ~ 2020. 8. 21.(금) |
▶ 채용공고 : 경기문화재단, 경기도청 홈페이지 및 클린아이 등 |
원서접수 | 2020. 8. 14.(금) ~ 8. 21.(금) 16:00 |
▶ 인터넷 접수 : http://ggcfhr.saramin.co.kr 바로가기![]() |
서류전형 | 2020. 8. 25.(화) | ▶ 평가항목 및 배점(적격/부적격) ① 지원자격 ② 평가자료 충실도 ③ 직무수행능력 및 실적 등 ▶ 합격배수 : 채용인원 2명 이하 최대 5배수, 2명 초과시 최대 3배수 ▶ 합격자발표 및 면접공지 2020. 8. 26(수), 14:00 (예정) http://ggcfhr.saramin.co.kr 바로가기 ![]() |
면접전형 | 2020. 8. 27(목) | ▶ 평가항목 및 배점(100점) ① 태도, 표현력, 이해력 등(25점) ② 담당 예정 직무와 실무경력과 연관성(25점) ③ 관련분야 지식 및 전문성 평가(25점) ④ 성실성, 적극성, 발전가능성 등(25점) |
최종합격자 발표 |
2020. 8. 28(금) | ▶ 원서접수 홈페이지 및 개별통보 http://ggcfhr.saramin.co.kr 바로가기 ![]() |
5. 제출서류
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6. 결격사유
○ 경기문화재단 취업규정 제41조의 결격사유 해당자는 채용하지 않으며 해당함이 밝혀질 경우, 당연퇴직함.
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7. 기타사항
○ 입사지원서 최종접수 이후 기재사항은 변경이 불가○ 심사를 위한 필수 자료 미제출시 불합격하며, 가산특전 증빙서류는 입사지원서 제출 시 첨부하여 제출 요망
○ 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다름이 발견될 경우 채용을 취소할 수 있음
○ 상기 계획은 사정에 의해 변경될 수 있으며 변경된 사항은 추후 공지를 통해 안내예정
○ 청탁 등 부정행위로 인하여 합격된 사실이 확인될 시 합격 및 채용 취소
○ 해당 근로자 신분은 기간제 근로자로 정규직(무기계약직) 전환 되지 않음
○ 불합격자의 채용서류 반환 등
– 최종합격자 발표 후 불합격자가 채용서류 반환을 청구하는 경우, 본인확인 후 청구 받은 날부터 14일 이내 해당 채용서류 반환
– 채용서류 반환 청구는 합격자 발표 후 14일 이내에만 가능
– 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 서류 및 재단의 요구 없이 자발적으로 제출한 서류는 반환하지 않음
– 구직자의 채용서류 반환 청구기간이 지난 경우에는 채용서류 즉시 파기
○ 불합격자의 이의제기 신청 등
– 최종합격자 발표 후 불합격자가 이의를 제기하는 경우, 합격발표일로부터 3일 이내(합격자 발표일 포함) 이의제기신청서를 서면으로 작성하여 팩스(031-236-0166) 또는 이메일(hr@ggcf.or.kr)로 불합격에 대한 이의제기 가능
– 접수된 이의제기신청서는 3일 이내 처리를 원칙으로 하며, 처리기간은 연장될 수 있음
○ 문의 : 경기문화재단 인사팀(031-231-7217, hr@ggcf.or.kr)
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