2011년도 제1회 공개 채용시험계획을 다음과 같이 공고하오니 참신하고 유능한 인재의 많은 참여를 바랍니다.

채용인원수 : 9명

※ 23개월 근무 후 종료시점에 평가 및 인사위원회를 거쳐 재계약 여부를 결정함.
※ 경기창조학교 입사자는 경기문화재단에서 경기도교육국으로 관리감독기관이 이관 될 수 있음.

경기문화재단 취업규정 제41조의 결격사유에 해당되지 아니하고, 다음 요건 중 하나 이상의 요건을 갖춘 경우 응시가능



※ 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항과 합격자 발표는 필요시 sms문자발송 및 재단 홈페이지에 공고 하겠습니다.
※ 2·3차 시험일에는 응시원서 및 본인임을 증명할 수 있는 신분증 필히 지참.
(국가 공인 시험에서 인정하는 신분증만 가능, 신분증 미 지참시 응시불가)


1차(서류전형), 2차(필기시험), 3차(면접)
가. 1차 서류전형
– 당해 채용분야와 관련되는 응시자의 자격요건(전공 및 경력등)과의 합치성 여부
(경력기간등 자격요건 이상유무)
– 제출 서류의 구비여부
– 자기소개서 및 직무수행제안서 평가
나. 2차 필기시험 : 출제위원들중에서 시험문제를 출제 평가 및 채점
다. 3차 면접시험
– 담당 예정 직무, 실무경력의 연관성 전문성 등 관련분야
– 지식과 태도, 표현력, 발전 가능성 등을 인터뷰 평가
– 직무수행계획서 평가
– 영어회화가 필요하다고 인정되면 영어회화 면접을 실시


가. 입사지원서 접수기간 : 2011년 1월 28일(금) 오후 2:00 ～ 2011년 2월 11일(금) 오후 6:00
– 입사지원서 및 이력서, 자기소개서는 재단 홈페이지에 www.ggcf.or.kr에서 교부 및 접수
– 입사지원서를 내려 받은 후 작성하여 온라인 채용접수시 첨부해야 함.
– 입사지원서내에 사진이 없을 경우 서류전형에서 결격처리 되며, 최종 접수 완료 후에는 입사지원서를 수정하
거나 취소 할 수 없음.
나. 제출서류 접수기간 : 2011년 2월 9일(수)～2011년 2월 11일(금)
– 제출서류 기간내 직접방문 접수 『신분증 지참(대리접수 및 우편접수 불가)』
– 접수장소 : 경기문화재단 1층 안내데스크(경기도 수원시 팔달구 인계동 1116-1)
※ 인터넷 접수 기간 내 지원자에 한하여, 제출서류(6번 항목)를 기간내 접수 하여 2가지 조건이 충족이 되지 않으면 서류전형에서 결격처리 됨.


가. 입사지원서 각 1부 (필수)
– 입사지원서·자기소개서·직무수행계획서
나. 최종학교 졸업증명서 1부(필수)
– 학위별 모두 제출
다. 경력증명서 1부 『필수(6급 응시자는 해당자에 한하여 제출)』
※ 최근 3개월 이내(원본제출, 해당기관 인사부서<담당>연락처 필히 기재요망
※ 경력증명서 제출시 유의사항
– 경력증명서는 당해분야의 근무부서, 직책, 담당업무 등의 경력을 구체적 으로 확인·증명할 수 있는 서류이어야 함.
– 근무경력은 직원(정규직 및 계약직)으로 근무한 경력증명서를 제출할 수 있는 내용과 프리랜서의 경우 경력
증명이 가능한 경우만 인정하며, 인턴· 아르바이트·일용직 경력은 인정하지 않음
※ 제출되는 경력증명서는 원본만 인정이 되며, 담당업무 미기재시 해당 채용분야와 관련되지 않는 경력으로 인정 됨
라. 국민연금납부증명서 1부(필수)
마. 주민등록 등·초본 각 1통(필수)
– 남성의 경우 병역사항 기재된 초본으로, 병역사항이 나타나지 않은 경우에는 병적증명서를 별도 제출
바. 자격증 사본 1부(해당자에 한함)
사. 학위증 사본 1부(해당자에 한함)
※ 외국어로 된 자격증 및 학위증·수료증등 제 증명서는 한글번역본과 함께 본인이 서명하여 제출
※ 외국 박사학위소지자는 학위증 사본 1부와 한국학술진흥재단의 박사 학위 등록필증 제출
아. 가산특전과 관련된 서류(해당자)
자. 채용 신체검사서(최종합격자에 한함)
차. 학위검증동의서(최종합격자에 한함)


가. 신규 채용된 자의 연봉은 경기문화재단연봉제운영규정 별표2의 경력환산기준표에 의거 경력을 환산한 후 별표
14의 기본연봉표의 적용을 받으며 구체적인 금액은 채용예정자의 경력에 따라 보수의 범위 내에서 달리 정할 수 있음



※ 독립유공자예우에 관한 법률 제16조 및 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 의한 취업보호대상자와 광주민주유공자 예우에 관한 법률 제20조에 의한 취업지원대상자와 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의거 장애인은 면접시험에 가산점 부여
※ 중소기업 경력 근로자 가산점 제도 도입 :

※ 중소기업 재직경력 가산점은 채용공고일 기준 5년 이내만 작성


가. 제출되는 모든 서류는 최근 3개월 이내의 것으로 제출되어야 하며, 경력증명서, 국민연금납부증명서, 주민등록
등·초본, 최종학교 졸업 증명서는 원본을 제출하는 경우에만 응시할 수 있습니다.
※ 재단 소정양식이 아니거나, 필수 제출서류 누락시 서류전형에서 결격처리 함.
나. 해당자에 한하는 자격증 및 학위증·수료증등 사본 제출시 반드시 외국어로 된 제 증명서는 한글번역본과 함께
본인이 서명하여 하여야 하시고 외국 박사학위소지자는 한국학술진흥 재단의 박사학위 등록 필증을 입사지원
서 접수 기간내 제출하여야만 인정받으실 수 있습니다.
다. 제출된 서류는 일체 반환되지 않으며, 제출된 서류에 기재된 사항 이 사실과 다름이 발견된 경우 임용을 취소할
수 있습니다.
라. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 추후일정을 통하여 안내 공고 하겠습니다.
마. 기타 자세한 사항은 경기문화재단 총무팀(전화:031-231-7212) 앞으로 문의 하시기 바랍니다.


경기문화재단 취업규정 제41(결격사유)각호의 1에 해당되지 않는 자 (면접시험 최종예정일 기준)
① 금치산자 및 한정치산자
② 파산자로서 면책되지 아니한 자
③ 금고 이상의 형을 받고 확정되거나 집행유예기간이 만료되지 아니한 자
④ 금고 이상의 형의 선고유예판결이 확정된 자
⑤ 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
⑥ 징계에 의하여 파면 또는 해임처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자
※ 확인결과 응시자격요건에 해당하지 않는 자는 합격이 취소 또는 무효처리 됩니다.