재)경기문화재단 경기도박물관에서는 전시기획 및 학술조사연구를 담당할 기간제 근로자 채용을 아래와 같이 공고합니다.



2012. 7. 1 ~ 2013. 6. 30(12개월)

경기문화재단 취업규정 제41조의 결격사유에 해당하지 아니하고, 직원의 채용자격 기준중 하나 이상의 요건을 갖춘 경우 응시 가능. – 직원의 채용자격 기준

가. 1차 서류전형
– 당해 채용분야의 관련되는 응시자의 자격요건(전공 및 경력 등)과의 합치성 여부
– 입사지원사, 자기소개서 평가
– 제출 서류의 구비여부
나. 2차 면접전형
– 담당 예정 직무, 실무경력의 연관성, 전문성 등 관련분야 지식과 태도, 표현력, 발전 가능성 등을 인터뷰 평가

○ 면접 시간과 장소 등 세부내용은 서류합격자 발표시 별도 안내할 예정이며, 상기 일정은 내부 사정에 따라 변경될 수 있음.
○ 면접전형 대상자는 시험당일 본인임을 증명할 수 있는 신분증 필히 지참.
(국가공인 시험에서 인정하는 신분증만 가능, 신분증 미 지참시 응시 불가)

가. 교부기간 : 2012. 6. 8(금) ~ 2012. 6. 18(월) 18시까지
※ 교부처 : 경기도박물관 홈페이지(www.musenet.or.kr) 또는 경기문화재단 홈페이지(www.ggcf.or.kr)
나. 접수마감 : 2012. 6. 18(월) 18시까지
다, 접수방법 : e-mail로만 접수(이메일 주소 musenet@ggcf.or.kr)

가. 입사지원서(자기소개서 포함) 1부/응시직급을 반드시 명시할 것.
나. 최종학교 졸업증명서 1부
– 학위해당자는 학위별 모두 제출
다. 주민등록 등,초본 각 1통 (서류전형 합격자에 한함.)
라. 경력증명서 1부 (서류전형 합격자에 한함.)
※ 최근 3개월이내 발급 원본 제출. 해당기관 인사부서 <담당> 연락처 필히 기재 요망
※ 경력증명서는 당해분야의 근무부서,직책,담당업무 등의 경력을 구체적으로 확인·증명할 수 있는 서류이어야 함.
※ 인턴, 아르바이트, 일용직 경력은 인정하지 않음.
마. 자격증 사본(해당자로 서류전형 합격자에 한함.)
바. 학위증 사본(서류전형 합격자에 한함.)
사. 채용 신체검사서(최종합격자에 한함.)
자. 학위검증동의서(최종합격자에 한함.)

사내내규에 따름.

가. 제출되는 모든 서류는 최근 3개월 이내의 것으로 제출되어야 하며, 소정양식이 아니거나, 제출서류 누락시 서류전형에서 결격 처리 됩니다.
나. 제출된 서류는 일체 반환되지 않으며, 기타 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다름이 발견된 경우 채용 취소될 수 있습니다.

가.금치산자 및 한정치산자
나. 파산자로서 면책되지 아니한 자
다. 금고 이상의 형을 받고 확정되거나 집행유예기간이 만료되지 아니한 자
라. 금고 이상의 형의 선고유예판결이 확정된 자
마. 법원의 판결 또는 다른 법륭에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
바. 징계에 의하여 파면 또는 해임처분을 받은 때로부터 5년을 경과 하지 아니한 자.