2015년도 상반기 경기문화재단 경력 및 신입 직원 공개채용시험 계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 분들의 참여를 바랍니다.

채용예정분야 및 인원이 소속, 채용분야, 주요업무, 인원, 비고로 구성된 표입니다.

소 속	채용 분야			주요업무 (채용분야)	인원 (명)	비고
	직군	직급	분야
경기 문화 재단	총 계				4	학과 무관
	학예 연구직 (정규직)	5급	박물관 · 미술관	○ 전시 기획 및 교육 일반 – 박물관·미술관 전시 기획(전시디자이너) 및 운영 – 박물관·미술관 정책 및 교육 개발 및 운영 – 기타 문화예술사업 또는 박물관·미술관 사업	1	학과 무관 경력자 포함
	문화 행정직 (정규직)	5급	문화예술 및 사업	○ 문화예술 사업 전반 – 문화예술사업 정책개발, 기획 및 추진 – 문화재생, 생활문화사업 기획 및 추진 – 문화사업 추진, 문화시설 운영 – 기타 박물관·미술관 사업 또는 문화예술사업	2	학과 무관 경력자 포함
		6급	문화행정 및 사업	○ 문화행정 및 문화사업 전반 – 문화예술 사업 기획 및 추진 – 문화정책개발, 문화시설 운영 – 기타 박물관·미술관 사업 또는 문화예술사업	1	학과 무관

○ 경기문화재단 취업규정 제41조의 결격사유에 해당하지 아니하고, 다음 요건중 하나 이상의 요건을 갖춘 경우 응시가능

채용예정분야 자격요건이 근무예정지, 직종, 사업분야 (채용분야), 직급, 인원, 채용자격 기준, 비고로 구성된 표입니다.

근무 예정지	직종	사업분야 (채용분야)	직급	인원	채용자격 기준	비 고
본부 및 각 기관 (근무지는 직종 및 업무분야에 따라 순환 보직 가능)	정규직	학예연구 (박물관·미술관,문화예술및 사업)	5급	1명	○ 석사학위를 취득 후 2년 이상, 학사학위를 취득후 4년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자 ○ 학사학위를 취득 후 6년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자 (해당 채용사업 분야 미전공자) ○ 해당 채용분야의 8년 이상 경력이 있는 자(학력무관) ○ 그 밖에 위 각 호의 어느 하나에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자	현대미술·전시 컨벤션·미술교육 ·아동학 ·유아 교육· 고고학· 사학·전통문화, 기타 박물관 관련학과
		문화행정 (문화예술 및 사업,문화행정 및 사업)	5급	2명	○ 석사학위를 취득 후 2년 이상, 학사학위를 취득후 4년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자 ○ 학사학위를 취득 후 6년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자 (해당 채용사업 분야 미전공자) ○ 해당 채용분야의 8년 이상 경력이 있는 자(학력무관) ○ 그 밖에 위 각 호의 어느 하나에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자	경영학, 경제학, 사회학, 행정학, 문화예술·문화 행정·문화정책 관련학과
			6급	1명	○ 해당 채용사업 분야의 학사 또는 석사학위 소지자 ○ 학사학위를 취득 후 2년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자(해당 채용사업 분야 미전공자) ○ 해당 채용분야의 4년 이상 경력이 있는 자(학력무관) ○ 그 밖에 위 각 호의 어느 하나에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자

※ 취업규정 제44조 (시용근로)에 따라 시용근로기간을 둘 수 있음.

○ 채용분야별 과목
– 5급(경력)

기본연봉 수준이 구분, 하한액, 상한액으로 구성된 표입니다.

종류	분 야	과 목	비 고
필기 시험 (논술포함)	공통 과목 (문화행정, 학예연구)	한국사,일반상식(영어 포함)	50문항
	문화행정	문화행정, 예술경영 등 문화전반 문화재생, 생활문화 사업기획 및 추진	과제 논술 ※ 면접시 과제 발표
	학예연구	전시기획 및 교육프로그램 개발, 박물관 미술관 정책개발 및 운영

– 6급(신입)

채용분야별 과목이 직군, 분야, 과목, 비고로 구성된 표입니다

직군	분야	과목	비고
공통 과목 (문화행정, 학예연구)		한국사,일반상식(영어 포함)	50문항
문화 행정직	문화행정, 문화사업	예술경영,마케팅,경영학,행정일반	50문항

1) 정규직 : 문화행정직·학예연구직
○ 필기시험
– 출제위원들이 시험문제 출제 평가 및 채점(외부전문기관 위탁)
– 과목별 종합성적 (평균70점 이상, 과목당 평점(평균) 50점 이상) 합격
○ 서류시험
– 임용자격 적격성 판단 (적격·부적격으로 판정 ⇒ 부적격시 불합격 처리)
○ 면접시험
– 5급 : 과제 제시 논술 발표(5분 내외)
– 담당 예정직무, 실무경력의 연관성 및 관련분야 자격증, 전문성 등 평가
– 지식과 태도, 표현력, 발전 가능성 등을 인터뷰 평가
– 영어회화가 필요하다고 인정되면 영어회화 면접을 실시

전형 일정이 방법, 장소, 전형일정, 비고로 구성된 표입니다.

구분	방법	장소	전형 일정	비고
지 원	입사지원	인터넷 접수	2015년 6월 5일(금) ～ 2015년 6월 11일(목) (7일)
	서류제출	직접방문접수 (우편접수불가)	2015년 6월 10일(수) ～ 2015년 6월 11일(목) (2일)
전 형	필기전형	추후 공지	2015년 6월 13일(토)	대 상	지원자
	서류전형	경기문화재단	2015년 6월 18일(목)		필기시험 합격자
	면접전형	경기문화재단	2015년 6월 23일(화)

※ 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항과 합격자 발표는 필요시 SMS문자발송 및 재단 홈페이지에 공고 예정
※ 필기 및 면접시험일에는 응시원서 및 본인임을 증명할 수 있는 신분증 필히 지참.
(국가 공인 시험에서 인정하는 신분증만 가능, 신분증 미 지참시 응시불가)

○ 입사지원서 교부기간 : 2015년 5월 27일(수) ∼ 2015년 6월 11일(목) (15일)
– 입사지원서 및 이력서, 자기소개서는 재단 홈페이지에http://recruit.ggcf.or.kr/에서 교부 및 접수
(인터넷 접수 : 2015.6.5(금) ∼ 2015.6.11(목) 17시(7일))
– 입사지원서를 내려 받은 후 작성하여 모든 제출 서류를 pdf 다중페이지로 변환하여 첨부해야 함.
※ 온라인 채용접수 후 방문 접수할 필요 없음
– 입사지원서 내에 사진이 없을 경우 필기시험 전형에서 결격처리 되며,
최종 접수 완료 후에는 입사지원서를 수정하거나 취소 할 수 없음.
○ 제출서류 방문접수기간 : 2015년 6월 10일(수) 9시∼2015년 6월 11일(목) 17시(2일)
– 제출서류 기간 내 직접방문 접수 : 신분증 지참(대리접수 및 우편접수 불가)
– 접수장소 : 경기문화재단 7층 경영지원팀(경기도 수원시 팔달구 인계로 178)
※인터넷 접수기간내 지원자에 한하여, 제출서류를 기간 내에 미제출하는 경우에는 필기전형 불가함.

〔정규직 지원자 : 문화행정직,학예연구직〕
○ 입사지원서 각 1부 (필수)
– 입사지원서·자기소개서·직무수행계획서
○ 개인정보공개 동의서 1부 (필수)
○ 최종학교 졸업증명서 1부 (필수) (학위별 모두 제출)
○ 경력증명서 1부 『필수(해당자에 한함)』
– 최근 3개월 이내 원본 제출, 해당기관 인사부서<담당>연락처 필히 기재요망
– 경력증명서는 당해분야의 근무부서, 직책, 담당업무 등의 경력을 구체적으로 확인·증명할 수 있는 서류이어야 함.
– 근무경력은 직원(정규직 및 계약직)으로 근무한 경력증명서를 제출할 수 있는 내용과 프리랜서의 경우 경력증명이 가능한 경우만 인정하며,인턴·아르바이트· 일용직 경력은 인정하지 않음
※ 경력증명서는 원본만 경력 인정되며, 담당업무 미기재시 관련 경력 미인정됨.
○ 주민등록 등 · 초본 각 1통 (필수) (여성 지원자의 경우, 등본만 해당)
– 병역사항이 기재된 초본이며, 병역사항이 나타나지 않은 경우는 병적증명서 별도 제출
○ 국민연금가입증명서 1부 『필수(해당자에 한함)』
○ 자격증 사본 1부 (해당자에 한함)
○ 학위증 사본 1부 (해당자에 한함)
※ 외국어로 된 자격증과 학위증․수료증 등 제증명서는 한글번역본과 함께 본인이 서명하여 제출
※ 외국박사학위자는 학위증 사본1부와 한국연구재단의 박사학위등록필증 제출
○ 가산특전 및 우대사항과 관련된 서류 (해당자에 한함)
○ 채용신체검사서 (최종합격자에 한함)
○ 학위검증동의서 (최종합격자에 한함)

〔정규직 지원자 : 문화행정직,학예연구직〕
○ 신규 채용인원 연봉은 경기문화재단연봉제운영규정 별표2 경력환산기준표에 의거하여 경력을 환산한 후 별표14 기본연봉표의 적용을 받으며, 구체적 금액은 채용예정자의 경력에 따라 보수범위 내에서 다르게 정하여짐.

기본연봉 수준이 구분, 상한액, 하한액으로 구성된 표입니다.

구 분	상한액 하한액
5급	35,000 ~ 26,000
6급	27,000 ~ 18,000

※ 각종 수당 제외

1)가산특전 대상자 및 가산점 비율

가산특전 대상자 및 가산점 비율이 구분, 가산비율, 비고로 구성된 표입니다.

구분	가산 비율	비고
취업지원대상자	필기시험 과목별 만점의 5%(가족) 또는 10%(본인) (각 과목 만점의 40%이상 득점한 자에 한함)

○ 취업지원대상자(필기시험 전일까지 유효하게 등록되어야 함)
-「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조에 의한 취업지원대상자 그리고 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조에 의한 고엽제후유의증환자와 그 가족
※ 취업지원대상자 여부와 가점비율은 본인이 사전에 직접 국가보훈처 및 지방보훈청 등(보훈상담센터 ☎1577-0606)에서 확인
2)우대사항
-「장애인고용촉진 및 직업재활법」제3조,「북한이탈주민 정착지원법」에 해당자의 경우, 면접전형시 우대 (면접점수 최대 : 5점반영)

○ 제출되는 모든 서류는 최근 3개월 이내의 것으로 제출되어야 하며, 경력증명서, 국민연금납부증명서, 주민등록 등·초본, 최종학교 졸업증명서는 원본을 제출하는 경우에만 응시할 수 있습니다.
※ 재단 소정양식이 아니거나, 필수 제출서류 누락시 서류전형에서 결격처리
○ 해당자에 한하는 자격증 및 학위증․수료증 등 사본 제출시 반드시 외국어로 된 제 증명서는 한글번역본과 함께 본인이 서명하여 제출하여야 하시고 외국 박사학위소지자는 한국연구재단의 박사학위 등록필증을 입사지원서 접수기간 내 제출하여야만 인정받으실 수 있습니다.
○ 제출된 서류는 일체 반환되지 않으며, 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다르거나 아래 결격사유에 해당될 경우 합격이 취소 또는 무효 처리될 수 있습니다.
○ 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 추후일정을 통하여 안내 공고하겠습니다.
○ 기타 자세한 사항은 경기문화재단 경영지원팀(전화:031­231­7218)으로 문의하시기 바랍니다.

경기문화재단 취업규정 제41(결격사유)각호의 1에 해당되지 않는 자
① 피성년후견인 또는 피한정후견인
② 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
③ 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
④ 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
⑤「형법」제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람