경기문화재단 문화예술본부장 공개모집을 다음과 같이 공고하오니 전문성과 역량을 가지신 분들의 많은 참여를 바랍니다.

모집 직위 및 분야는 임용예정직위, 채용분야, 직급, 직무수행요건 및 주요 업무, 선발인원, 비고로 이루어진 표입니다

임용 예정 직위	채용 분야	직급	직무수행요건 및 주요 업무	선발 인원	비고
본부장 (개방형 직위)	문화예술 본부장	전문 계약직 1급 상당	• 문화예술본부 업무 총괄 – 문화예술진흥 정책 조사연구 및 정책수립 – 문화예술의 창작·교육·보급 지원과 환경 조성 – 문화예술의 복지와 균등한 향유 기회 제공을 위한 문화나눔사업 – 문화예술단체와 예술인 지원사업 – 청년문화 육성 및 인력 양성 등 일자리 창출 – 생활문화진흥을 위한 사업 및 지역 재생사업 등	1명

❍ 경기문화재단 취업규정 제41조의 결격사유에 해당하지 아니하고, 다음 요건중 하나 이상의 요건을 갖춘 경우 응시가능

모집 분야 자격요건은 임용예정 직위, 채용분야, 직급, 선발인원, 자격기준, 비고로 이루어진표입니다

임용 예정 직위	채용 분야	직급	선발 인원	자격 기준	비고
본부장 (개방형 직위)	문화예술 본부장	전문 계약직 1급 상당	1명	– 재단 사업 분야의 박사 취득 후 4년 이상, 석사 취득 후 10년 이상, 학사 취득 후 12년 이상 학위소지자로서 경력이 있는 자 – 학사학위를 취득 후 14년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자 – 해당 채용분야의 16년 이상 경력이 있는 자 – 그 밖에 위 각 호의 어느 하나에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자

❍ 재단 취업규정 제41조 결격사유에 해당하지 아니한 분

재단 취업규정 제41조 결격사유에 해당하지 아니한 분 목록표입니다

• 피성년후견인 또는 피한정후견인 • 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 • 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 • 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 •「형법」제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

❍ 접수 기간 및 접수방법

❍ 접수 기간 및 접수방법은 구분, 접수기간, 접수방법, 비고로 이루어진 표입니다

구 분	접수 기간	접수 방법	비 고
문화예술본부장	2018. 1. 8.(월) ~ 2018. 1. 23.(화) 18시	• 방문 접수 또는 등기우편 – 접수기간 내 도착분에 한함 – 토요일, 공휴일 제외

❍ 접수처 : 경기문화재단 경영본부 인사팀
– 우편번호 16488, 경기도 수원시 팔달구 인계로 178, 7층 인사팀

❍ 서류심사
– 서류심사평가표 총점으로 결정 (총점 70점 이상 합격, 최대 5배수)
– 평가항목(100점) : 채용자격기준 평가(50), 자기소개서 평가(20), 직무수행계획서 평가(20), 전문적 지식과 경험(10)
❍ 면접심사
– 면접심사평가표 총점으로 평가 (고득점자 순 선정, 평균 70점 이상, 심사위원 과반수 50점 미만 평정 불합격)
– 평가항목(100점) : 전문성(25), 리더쉽 및 윤리관(25), 경영혁신(25), 노사 및 직원 친화력(25)

전형일정은 구분, 방법, 전형일정, 장소, 비고로 이루어진 표입니다

구분	방 법	전형 일정	장 소	비 고
문화예술 본부장	서류전형	2018. 1. 25(목)/결과발표 1.26 예정	경기문화재단 회의실	입사지원 완료자
	면접전형	2018. 1. 29(월)/결과발표 1.30 예정		서류전형 합격자
	임 용 일	2018. 2. 1(목) 예정

※ 본 전형일정은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항과 합격자 발표는 개별통보

❍ 입사지원서 각 1부 (자기소개서․직무수행계획서 포함)
❍ 개인정보제공동의서 1부
❍ 최종학력증명서 1부
❍ 경력증명서 및 관련 자격증(사본) 각 1부
❍ 기타 입사지원서에 기재된 내용과 관련된 증빙서류
※ 입사지원서(자기소개서, 직무수행계획서, 개인정보제공동의서 포함) 등 작성서식은 경기문화재단 채용홈페이지(http://www.ggcf.kr/archives/category/notice)에서 내려 받아 작성

❍ 임 기 : 임용일로부터 2년 (기타 직무 등에 관한 사항은 내규에 따름)
❍ 보 수 : 연봉제운영규정 등 내규에 따르되, 자격과 경력 등의 요건을 고려하여 대표이사가 정함

임기 및 보수 수준은 구분, 기본연봉으로 이루어진 표입니다

구 분		기 본 연 봉 (단위 : 천원)
개방형 공모직위	1급	67,000부터

1) 가산특전 대상자 및 가산점 비율

가산특전 및 우대사항은 구분, 가산비울로 이루어진 표입니다

구 분	가산 비율
취업지원대상자	각 전형마다 만점의 5%(가족) 또는 10%(본인) (만점의 40%이상 득점한 자에 한함)

❍ 취업지원대상자
-「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제30조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조에 의한 취업지원대상자 그리고 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제19조에 의한 취업지원 대상자 등
※ 취업지원대상자 여부와 가점비율은 본인이 사전에 직접 국가보훈처 및 지방보훈청 등(보훈상담센터 1577-0606)에서 확인 및 증빙자료 제출

❍ 우편접수의 경우에도 접수마감일 18시까지 도착 분만 유효
❍ 제출된 서류는 채용여부가 확정된 이후 구직자가 채용서류의 반환을 청구 할 경우 본인 확인 후 반환하며 「개인정보 보호법」 등 관련법에 의거 폐기
❍ 제출된 서류의 기재된 내용이 사실과 다르거나 결격 사유에 해당될 경우 임용이 취소 또는 무효 처리될 수 있음
❍ 기타 자세한 사항은 경기문화재단 인사팀(031-231-7212)로 문의