경기문화재단 문화예술본부장 공개모집 공고
admin - 2018.01.08
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경기문화재단 공고 제 2018 – 3호
경기문화재단 문화예술본부장 공개모집 공고
경기문화재단 문화예술본부장 공개모집을 다음과 같이 공고하오니 전문성과 역량을 가지신 분들의 많은 참여를 바랍니다.
1. 모집 직위 및 분야
임용 예정 직위 |
채용 분야 |
직급 | 직무수행요건 및 주요 업무 | 선발 인원 |
비고 |
---|---|---|---|---|---|
본부장 (개방형 직위) |
문화예술 본부장 |
전문 계약직 1급 상당 |
• 문화예술본부 업무 총괄 – 문화예술진흥 정책 조사연구 및 정책수립 – 문화예술의 창작·교육·보급 지원과 환경 조성 – 문화예술의 복지와 균등한 향유 기회 제공을 위한 문화나눔사업 – 문화예술단체와 예술인 지원사업 – 청년문화 육성 및 인력 양성 등 일자리 창출 – 생활문화진흥을 위한 사업 및 지역 재생사업 등 |
1명 |
2. 모집 분야 자격요건
❍ 경기문화재단 취업규정 제41조의 결격사유에 해당하지 아니하고, 다음 요건중 하나 이상의 요건을 갖춘 경우 응시가능임용 예정 직위 |
채용 분야 |
직급 | 선발 인원 |
자격 기준 |
비고 |
---|---|---|---|---|---|
본부장 (개방형 직위) |
문화예술 본부장 |
전문 계약직 1급 상당 |
1명 | – 재단 사업 분야의 박사 취득 후 4년 이상, 석사 취득 후 10년 이상, 학사 취득 후 12년 이상 학위소지자로서 경력이 있는 자 – 학사학위를 취득 후 14년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 자 – 해당 채용분야의 16년 이상 경력이 있는 자 – 그 밖에 위 각 호의 어느 하나에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자 |
❍ 재단 취업규정 제41조 결격사유에 해당하지 아니한 분
• 피성년후견인 또는 피한정후견인 • 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 • 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 • 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 •「형법」제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 |
3. 지원서 접수
❍ 접수 기간 및 접수방법구 분 | 접수 기간 | 접수 방법 | 비 고 |
---|---|---|---|
문화예술본부장 | 2018. 1. 8.(월) ~ 2018. 1. 23.(화) 18시 |
• 방문 접수 또는 등기우편 – 접수기간 내 도착분에 한함 – 토요일, 공휴일 제외 |
– 우편번호 16488, 경기도 수원시 팔달구 인계로 178, 7층 인사팀
4. 심사방법 및 합격자 결정
❍ 서류심사– 서류심사평가표 총점으로 결정 (총점 70점 이상 합격, 최대 5배수)
– 평가항목(100점) : 채용자격기준 평가(50), 자기소개서 평가(20), 직무수행계획서 평가(20), 전문적 지식과 경험(10)
❍ 면접심사
– 면접심사평가표 총점으로 평가 (고득점자 순 선정, 평균 70점 이상, 심사위원 과반수 50점 미만 평정 불합격)
– 평가항목(100점) : 전문성(25), 리더쉽 및 윤리관(25), 경영혁신(25), 노사 및 직원 친화력(25)
5. 전형 일정
구분 | 방 법 | 전형 일정 | 장 소 | 비 고 |
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문화예술 본부장 |
서류전형 | 2018. 1. 25(목)/결과발표 1.26 예정 | 경기문화재단 회의실 |
입사지원 완료자 |
면접전형 | 2018. 1. 29(월)/결과발표 1.30 예정 | 서류전형 합격자 | ||
임 용 일 | 2018. 2. 1(목) 예정 |
6. 제출서류
❍ 입사지원서 각 1부 (자기소개서․직무수행계획서 포함)❍ 개인정보제공동의서 1부
❍ 최종학력증명서 1부
❍ 경력증명서 및 관련 자격증(사본) 각 1부
❍ 기타 입사지원서에 기재된 내용과 관련된 증빙서류
※ 입사지원서(자기소개서, 직무수행계획서, 개인정보제공동의서 포함) 등 작성서식은 경기문화재단 채용홈페이지(http://www.ggcf.kr/archives/category/notice)에서 내려 받아 작성
7. 임기 및 보수 수준
❍ 임 기 : 임용일로부터 2년 (기타 직무 등에 관한 사항은 내규에 따름)❍ 보 수 : 연봉제운영규정 등 내규에 따르되, 자격과 경력 등의 요건을 고려하여 대표이사가 정함
구 분 | 기 본 연 봉 (단위 : 천원) | |
---|---|---|
개방형 공모직위 | 1급 | 67,000부터 |
8. 가산특전 및 우대사항
1) 가산특전 대상자 및 가산점 비율구 분 | 가산 비율 |
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취업지원대상자 | 각 전형마다 만점의 5%(가족) 또는 10%(본인) (만점의 40%이상 득점한 자에 한함) |
-「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제30조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조에 의한 취업지원대상자 그리고 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제19조에 의한 취업지원 대상자 등
※ 취업지원대상자 여부와 가점비율은 본인이 사전에 직접 국가보훈처 및 지방보훈청 등(보훈상담센터 1577-0606)에서 확인 및 증빙자료 제출
9. 유의사항
❍ 우편접수의 경우에도 접수마감일 18시까지 도착 분만 유효❍ 제출된 서류는 채용여부가 확정된 이후 구직자가 채용서류의 반환을 청구 할 경우 본인 확인 후 반환하며 「개인정보 보호법」 등 관련법에 의거 폐기
❍ 제출된 서류의 기재된 내용이 사실과 다르거나 결격 사유에 해당될 경우 임용이 취소 또는 무효 처리될 수 있음
❍ 기타 자세한 사항은 경기문화재단 인사팀(031-231-7212)로 문의
2018. 1. 8.
경기문화재단 인사위원장
경기문화재단 인사위원장
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