2018년 경기문화재단 제7차 기간제 근로자 채용(재공고)
admin - 2018.08.16
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경기문화재단 공고 제 2018 – 101호
2018년 경기문화재단 제7차 기간제 근로자 채용(재공고)
2018년 8월 30일자 경기문화재단 기간제 근로자 채용을 아래와 같이 공고합니다.
2018. 8. 16.
경기문화재단 대표이사
2018. 8. 16.
경기문화재단 대표이사
1. 채용분야 및 인원
소 속 | 직무구분 | 직무내용 | 근무형태 | 채용 인원 |
근무지 |
---|---|---|---|---|---|
경기도 박물관 |
시 설 |
|
교대제 (주주당비) |
3명 | 용인 |
안내·매표 |
|
일근 | 1명 | ||
경기도 미술관 |
시 설 |
|
일근 | 1명 | 안산 |
실학 박물관 |
시 설 |
|
일근 | 2명 | 남양주 |
경기도 어린이 박물관 |
전시장운영 |
|
일근 | 1명 | 용인 |
2. 근무조건
○ 근로형태 : 기간제 계약직 근로자○ 근무기간 : 2018. 8. 30.(목) ~ 2018. 12. 31.(월) (4개월 2일)
○ 보수수준
– 시설원 : 1,809천원/월(일근직), 2,035천원/월(교대직)
– 안내·매표, 전시장운영 : 1,573천원/월
※ 4대 보험 및 주휴수당 포함, 부가급여 별도, 세전
3. 지원자격요건
○ 응시자격 요건– 학력 및 경력제한 없음
– 단, 시설원은 전기·기계 등 취급으로 안전을 요하는 직정으로 전기기능사 또는 에너지관리기능사(보일러취급기능사) 또는 공조냉동기계기능사 이상 자격증 소지자 (경기문화재단 운영직 근로자 관리규정 제10조 채용자격 기준)
– 연령 제한 없음
○ 가산특전
▪ 장애인 고용촉진 및 직업재활법에 의한 대상자
▪ 북한이탈주민 보호 및 정착지원에 관한 법률 대상자
▪ 독립유공자 예우에 관한 법률 및 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률에 의거한 대상자
▪ 시설원 한정 : 2개 이상의 자격증을 소지한 경우, 그 중 점수가 높은 것 1개만 적용, 채용분야 관련 자격에 한함(면접시).
자 격 증 | 기술사 | 기능장, 기사 | 산업기사 |
점 수 | 10 | 5 | 3 |
4. 전형절차 및 일정
전형절차 | 전형일정 | 세부내용 |
---|---|---|
공 고 및 원서접수 |
‘18. 8. 16.(목) ~ 8. 23.(목) 17:00 |
‣ 인터넷 접수 : 바로가기 (2018. 8. 16.(수) ~ 마감시) |
▼ | ||
서류전형 | ‘18. 8. 24.(금) | ‣ 평가항목 및 배점(적격/부적격) ① 지원자격 ② 평가자료 충실도 ③ 직무수행능력 및 실적 등 ‣ 합격자발표 및 면접공지 : ‘18. 8. 24.(금), 18:00 바로가기 |
▼ | ||
면접전형 | ‘18. 8. 27.(월) | ‣ 평가항목 및 배점(100점) ① 태도, 표현력, 이해력 등(25점) ② 담당 예정 직무와 실무경력과 연관성(25점) ③ 관련분야 지식 및 전문성 평가(25점) ④ 성실성, 적극성, 발전가능성 등(25점) |
▼ | ||
최종합격자 발표 | ‘18. 8. 28.(화) | ‣ 원서접수 홈페이지 및 개별통보 바로가기 |
본부/기관 선택 | ▶ | 모집직무 선택 | ▶ | 담당업무 선택 | ▶ | 응시원서 작성 및 접수 |
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5. 제출서류
• 필수서류 제출 : 입사지원 시 온라인 제출 1. 이력서 및 자기소개서 2. 지원자격요건 증빙서류 : 자격증(시설원 한정) 사본 1부 • 기타 증빙서류 : 면접 당일 제출 1. 취업지원대상자 증빙서류(보훈, 장애인, 북한이탈주민) 증빙서류 • 최종합격자 제출서류 1. 최종학교 졸업증명서 1부 (필수) 2. 주민등록 등본 1부 (필수) : 주민등록번호가 기재된 등본 원본 3. 본인 명의의 통장사본 1부 (필수) 4. 경력증명서 또는 국민연금가입증명서 1부 (해당자에 한함) 5. 자격증 사본 1부 (해당자에 한함) 6. 증명사진(반명함판) 1부 (담당자 이메일 제출) |
6. 결격사유
○ 경기문화재단 취업규정 제41조의 결격사유 해당자는 채용하지 않으며 해당함이 밝혀질 경우, 당연퇴직함.
• 피성년 후견인 또는 피한정 후견인 • 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 • 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 그 집행을 받지 아니 하기로 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 • 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 • 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 • 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 • 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람 |
7. 기타사항
○ 원서접수 마감 이후 기재사항은 변경이 불가하며, 전형 종료 후 탈락자 자료 폐기○ 심사를 위한 필수 자료 미제출시 불합격
○ 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다름이 발견될 경우 채용을 취소할 수 있음
○ 상기 계획은 사정에 의해 변경될 수 있으며 변경된 사항은 추후 공지를 통해 안내예정
○ 청탁 등 부정행위로 인하여 합격된 사실이 확인될 시 합격 및 채용 취소
○ 해당 근로자 신분은 기간제 근로자로 정규직(무기계약직) 전환 되지 않음
○ 문의 : 경기문화재단 인사팀(031-231-7216, baekjh@ggcf.or.kr)
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