경기문화재단 공고 2015-152호

2016년 경기문화재단 계약직 인력풀 모집 공고

2016년 경기문화재단 전체 계약직 채용 인력풀제를 아래와 같이 공고합니다.

상시 지원자에 대해서는 정기적으로 서류심사/면접 등 수시전형을 실시 합니다.

2015.12.04.

경기문화재단 대표이사

1. 모집분야 및 채용예정 인원

모집분야 (일반계약직)	직무구분 (재단고유사업 운영보조)	인원	주요 수행업무	근무지
학예 분야	전시, 교육, 디자이너, 홍보마케팅 학술조사, 소장품, 사서, 지역디자인	00명	아래참조	경기도 지역
행정 분야	기부 및 후원, 문화정책, 경영지원, 홈페이지 관리, 전산, 모니터링, 편의시설운영, 보건교사,	00명
사업 분야	문화재 긴급 보수, 문화재돌봄 사업 문화나눔사업, 경기청년창작소운영, 문화예술교육지원사업, 북부문화사업단 운영, 북한산성문화사업 등	00명

※ 모집분야별 중복지원 불가

2. 전형절차 및 접수절차

○ 전형절차

채용공고 서류접수	➡	서류심사	➡	면접심사	➡	임용

○ 인터넷 접수절차

모집분야 선택	➡	직무구분 선택	➡	희망근무지 선택	➡	응시원서 작성 및 접수

3. 근무기간  : 2016.1.1.∼ 2016.12.31.(사업예산별 다를 수 있음)

4. 주요수행업무 및 근무 지역

채용 분야	업무 내용	비고
학예	- 전시 : 전시 보조, 레지던시 국제교류, 남한산성 공연 지원 등 - 교육 : 인쇄 제작, 교육프로그램 운영, 도슨트/자원봉사관리 - 디자이너 : 전시 및 편집 디자인, 인쇄물 제작 홍보마케팅 - 학술조사 : 유산관리 사업, 발굴 조사, 유물관리, 보존처리 - 소장품 관련 등록 및 관리, 유물 DB 사업 - 사서, 아카이브 : 도서실 운영 지역디자인 : 지역재생 및 지역연구 사업	학력 ∙ 경력 전공 무관
행정	- 문화이음 : 기부 및 후원 업무 - 문화정책 : 문화정책 기획발굴사업 추진 및 정산 보조 - 경영지원 : 회계, 인사, 교육, 총무 행정보조 - 홈페이지 관리 : 퍼블리싱 등, 구글아트프로젝트 사업 런칭 - 전산 : 정보화 및 ERP 도입 - 문화예술 모니터링 : 문예지원사업 - 편의시설 : 아트샵 통합 매니저, 아트샵 및 카페 운영 - 보건 : 경기도어린이박물관 보건실 운영
사업	- 문화재 긴급 보수 : 남한산성 문화재 긴급 보수, 행궁문화재 관리 - 문화나눔사업 : 문화누리카드사업, 문화더누리 기획사업 등 - 문화예술교육지원 사업 : 꿈다락토요학교, 예술강사사업 등 - 북부문화사업단 운영 : 전시, 공연, 문화예술활성화, 기획 등 - 경기청년창작소 운영 : 사업총괄, 청년사업, 시설 등 문화재돌봄사업단 북한산성문화사업 : 교육, 위탁사업 등
근무지	수 원 : 경기문화재단 / 경기학연구센터 / 경기문화재연구원(조사현장 별도) 용 인 : 경기도박물관 / 백남준아트센터 / 경기도어린이박물관 안 산 : 경기도미술관 / 안산(대부도) : 경기창작센터 의정부 : 북부문화사업단 / 연 천 : 전곡선사박물관 / 남양주 : 실학박물관 광 주 : 남한산성세계유산센터 / 경기도 전지역 : 문화재돌봄사업단 고 양 : 북한산성문화사업팀 ※ 희망근무지와 실제근무지는 다를 수 있으며 업무에 따라 주말근무 가능 자

5. 응시자격

○ 우대조건

▪ 교육 : 교원자격증 소지자

▪ 발굴조사 : 문화재청 자격기준

▪ 문화재긴급보수 : 문화재 수리기능자(3년이상, 10년이상)

▪ 디자이너 : 디자인툴 및 mac 관련 프로그램 사용 가능자

▪ 사서 : 정사서 자격증 소지자

▪ 보건 : 간호사 면허증 소지자

▪ 학예 : 준 학예사 이상 자격증 소지자

▪ 행정 : 회계, OA관련 자격증 소지자

▪ 문화예술 : 문화예술교육사 자격증 소지자

○ 가산특전

▪ 장애인 고용촉진 및 직업재활법에 의한 대상자

▪ 북한이탈주민 보호 및 정착지원에 관한 법률 대상자

▪ 독립유공자 예우에 관한 법률 및 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률에 의거한 대상자

6. 근무조건

○ 근로형태 : 기간제 계약직 근로자

○ 근무지역 : 경기도 전 지역

○ 보수수준 : 재단 예산 및 관련사업 규정에 따름(경력에 따라 다름)

○ 복리후생 : 4대 사회보험 지원

7. 전형방법

○ 입사 지원 : 인터넷 접수(http://ggcfhr.saramin.co.kr)

○ 서류 전형 : 임용자격 적격성 판단 및 자격조건 심사

○ 면접 전형

1) 담당 예정 직무, 실무경력 연관성 및 관련분야 자격증, 전문성 평가

2) 지식과 태도, 표현력, 발전 가능성 등을 인터뷰

※ 면접시험일에는 응시원서 및 본인임을 증명할 수 있는 신분증 필히 지참

※ 면접시 필요에 따른 자격증 사본, 포트폴리오 지참

8. 유의사항

▪ 피성년후견인 또는 피한정후견인

▪ 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

▪ 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다)

그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

▪ 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

▪「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의

벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

▪ 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

▪ 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 자나지 아니한 사람

○ 경기문화재단 취업규정 제41조의 결격사유에 해당하지 않은 자

9. 제출서류 ( 최종합격자 한함 )

1. 최종학교 졸업증명서 1부(필수)

2. 주민등록 등본(필수)

3. 통장사본(필수)

4. 국민연금가입증명서 사본 1부(해당자에 한함)

5. 자격증 사본 1부(해당자에 한함)

6. 가산특전 및 우대사항과 관련된 서류(해당자에 한함)

10. 기타사항

○ 응시 이후 기재사항은 변경이 불가하며, 전형 종료 후 탈락자 자료 폐기

○ 응시원서 사진 미부착 및 심사를 위한 필수 자료 미제출시 불합격

○ 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다름이 발견될 경우 채용을 취소할 수 있음.

○ 상기 계획은 사정에 의해 변경될 수 있으며 변경된 사항은 추후일정을 통해 공지예정

○ 문의 : 경기문화재단 경영지원팀(031-231-7218)