2019 문화예술교육사 인턴십 지원사업 안내

Ⅰ		사업 개요

○ 사 업 명 : 2019 문화예술교육사 인턴십 지원사업

○ 사업기간 : 2019년 1월∼12월

○ 지원대상 : 문화시설(문화기반시설 등), 문화예술교육사

○ 사업내용 : 문화예술교육사를 활용한 지역 문화시설에서의 문화예술교육 프로그램             기획·운영 지원

○ 총 예 산 : 210,000천원(공모지원사업 지원예산 : 198,000천원)

○ 주   최 : 문화체육관광부, 경기도

○ 주   관 : 경기문화재단 경기문화예술교육지원센터

○ 협   력 : 한국문화예술교육진흥원

구 분	세부내용
지원 자격	○ 문화예술교육지원법 상 문화예술교육사 의무배치기관 중 아래의 해당하는 기관 -경기도 내 「박물관 및 미술관 진흥법」 제3조제1항제1호 및 제2호에 따른 국·공립 박물관 -경기도 내 「박물관 및 미술관 진흥법」 제3조제1항제1호 및 제2호에 따른 국·공립 미술관 -경기도 내 「공연법」제2조제4호에 따른 국·공립 공연장 -경기도 내 「문화예술진흥법 시행령」 별표 1 제4호가목의 문화의 집 ※단, 별도의 보조금(사업비)계정을 만들 수 있는 경우 신청가능(e나라도움시스템을 통한 지원비 교부, 집행·정산이 가능해야함)
지원 신청 제외 대상	○ 학교(초/중/고등학교 및 대학교) ○ 언론사 및 언론사 산하·소속기관 ○ 정치·종교·상업적 목적이 더 크다고 판단되는 기업체 또는 기업체 산하 단체 ○ 고용보험 미 가입 사업장 ○ 신청일 이전 1개월 내 인위적 감원 사실이 있는 시설 ○ 경기문화예술교육지원센터 공모지원사업 참여 후 정산·실적보고 미완료 단체 (19.01.31. 기준) ○ 그 외 민간경상보조사업 결격 사유가 있는 단체

Ⅱ		지원신청 자격

Ⅲ		세부 사항

○사업 방식 및 절차

사업 공고	⇒	1차 행정심사	⇒	2차 서류 심의 3차 인터뷰 심의	⇒	선정기관 최종선정	⇒	사업 관리/운영

○ 기관 공모(경기센터)

○ 문화예술교육사 채용(선정 기관)

문화예술교육사 채용 공고	⇒	1차 자격검증확인	⇒	2차 서류 심의 3차 인터뷰 심의	⇒	문화예술교육사 채용	⇒	프로그램 기획⦁운영

○ 세부 내용

구분

세 부 내 용

공모방법

○ 일반공모를 통한 기관 선정

지원예산

○ 총 198,000천원

선정규모

○ 6개 기관

※ 기관당 최고 33,000천원까지 신청 가능

사업내용

*채용기준 및 근무조건

-참여자격 : 만 39세 미만(미취업 상태) 문화예술교육사 자격증 취득 후 3년 이하인자

-근무기간 : 계약일로부터 6개월 이상(프로그램 종료 시 까지)

※프로그램 내용 등에 따라 인턴십 채용기간은 (6~10개월)탄력적 운영 가능

-보수기준 : 2019년도 최저임금 및 선정기관 연봉규정에 따름

※4대보험 가입(보험료 중 본인 부담금은 임금에서 공제)

-근무시간 : 주 5일(주 40시간), 1일 8시간(09:00~18:00 / 휴게시간 12:00~13:00)

※근무시간은 프로그램 운영 진행 상황에 맞게 조정 가능

-문화예술교육사 채용자와 선정기관 간 근로조건 명시, 근로계약 체결 필수

-중도 결원 발생 시 공개채용원칙에 근거하여 재선발 진행 필수

*문화예술교육사 제외대상

-타 인턴지원 사업에 참여중인 자 또는 병역법에 의한 특례근무 중인 자

-허위 기타 부정한 방법으로 인턴으로 채용되었던 자

-신청기관의 사업주와 직계비속, 형제·자매 등 특수 관계가 있는 자

-타 기관이나 신청기관에서 근무하고 있는 자

-각종 고용지원 사업에 의해 이미 지원을 받고 있거나 받을 예정인 미취업자

○ 기관당 1명의 문화예술교육사 채용(6개월 이상)

*문화예술교육프로그램 기획·운영

문화예술교육사가 기획한 프로그램을 기관에서 정규 프로그램으로 운영해야함

프로그램 기획 및 개발을 위한 활동 진행 필수  ※매월 활동보고서 제출

○ 선정기관과 문화예술교육사는 경기도 지역 및 문화예술자원에 특화된 문화예술교     육프로그램 기획·운영

○ 경기센터 주관 여름방학 예술캠프(8월 예정)에서 문화예술교육사가 주도적으로 기     획 및 개발에 참여한 프로그램 시연 필수

○ 문화예술교육사 대상 문화예술교육 분야 전문가 컨설팅 1회 이상 진행 필수

지원내용

○ 문화예술교육사 인건비

※ 인건비는 2019년 최저임금 기준 및 선정기관 연봉규정에 따라 편성

○ 교육프로그램 개발의 필요한 운영비(최고 15,000천원까지 편성가능)

선정기관

의무사항

○ 선정 후 2개월 이내에 문화예술교육사 공개 채용 및 선발

○ 문화예술교육사 고충상담, 멘토링, 근태 및 업무수행 평가, 예산 집행·정산 관리가

가능한 전담 인력 지정 필수

○ 진흥원, 경기센터 주최 워크숍 개최 시 전담 인력 및 문화예술교육사 참석 필수

Ⅳ		신청 방법

1. 추진 일정

구 분	일 정	비 고
접 수	2019년 2월 15일(금) 09:00 ~ 2월 28일(목) 18:00	※ e나라도움시스템을 통한 접수 ※ 마감시간 엄수
심 의	2019년 3월 7일(목) ~ 3월 25일(월)	※ 1차 행정심사 2차 서류 심의 3차 인터뷰 심의
발 표	2019년 3월 29일(금)	※ 경기문화재단 / 경기문화예술 교육지원센터 홈페이지 게시

※ 사업 추진상황에 따라 일정 변경될 수 있음

2. 신청 방법

⑴ 국고보조금통합관리시스템 e나라도움(www.gosims.go.kr)을 통한 온라인 신청

※ 자세한 신청 방법은 e나라도움시스템 보조사업자 교육 교재(매뉴얼) 참고

※ 우편 및 방문신청 불가

⑵ 필수제출서류 : 지원신청서(센터 지정양식) 1부(반드시 hwp 파일로 제출)

※ 파일 변환 불가

⑶ 신청 시 유의사항

- 제출서류는 경기문화재단 홈페이지(ggcf.kr) 및 경기문화예술교육지원센터 홈페이지(ggarte.ggcf.kr)에서 지정서식을 다운 받아 e나라도움 지원신청 시 첨부파일로 등록하시기 바랍니다.

- 지원신청서(센터 지정양식)내의 붙임자료(참여인력 이력서, 사업자등록증 혹은 고유번호증) 미제출 시 1차 행정심사에서 탈락되오니 참고 바랍니다.

- 다른 양식의 파일(pdf, doc 등)로	변환하여 제출 시 1차 행정심사에서 탈락 되오니 참고 바랍니다.

- 접수 마감 후 수정 불가하니 파일 오류 여부도 반드시 확인 해주시기 바랍니다.

- 지원신청 시 공모신청자격을 확인 후 신청 바랍니다.

- 제출서류는 용량 50MB 이하로 저장하여야 하며 제출 시 파일명은 [인턴십_단체명]으로 저장해주시기 바랍니다. 예시) 인턴십_경기센터

Ⅴ		심의 추진 내용

1. 심의 개요

⑴ 심의 절차

구 분	내 용
1차 행정 심사 (경기센터)	○ 지원자격 검토 - 자격요건 적격여부, 중복신청 여부 등 ○ 서류 미비사항 검토 - 필수제출서류 미제출, 파일 형식 변경여부 등
2차 서류 심의 (심의위원)	○ 총 선정단체수의 1.5배수 선정(예정) - 3차 인터뷰 심의 대상은 경기문화재단 / 경기문화예술교육 지원센터 홈페이지 게시 예정
3차 인터뷰 심의 (심의위원)	○ 기관별 인터뷰 진행 - 기관별 관장 혹은 교육사업총괄 팀장 1인 이상 필수 참석

※ 각 절차별 탈락단체에 별도 연락하지 않음

⑵ 심의 지표

심의 지표	배 점
○ 사업 주체의 적합성 해당 기관 지원의 필요성, 적합성 문화예술교육 운영 경험 및 성과도 공공사업에 대한 이해도 문화예술교육사 인턴십 지원사업에 대한 이해도 및 사업에 대한 진정성	40 우수 : 40 보통 : 30 미흡 : 20
○ 문화기반시설 운영 역량 정규(우수)문화예술교육프로그램 운영 경험 문화예술교육프로그램에 대한 관심 및 이해도 문화예술교육사 관심 및 인식의 필요성 문화예술교육프로그램 운영 가능성(교육장소, 강사 활용방안 등)	40 우수 : 20 보통 : 15 미흡 : 10
○ 사업운영 역량 전담 인력의 전문성 체계적인 사업 관리 방안 마련 예산 규모의 적절성 및 책임감 있는 태도	20 우수 : 20 보통 : 15 미흡 : 10
합 계	100

2. 심의위원 구성

○ 문화예술교육 관련 분야별 1명씩으로 심의위원단 구성(3명 예정)

※ 심의위원단 내 심의위원은 중복 배치하지 않음

※ 심의위원 수는 실제 접수건수를 반영하여 조정될 수 있음

※ 문화예술교육 관련 분야

- 학계(문화예술), 유관기관 관계자, 문화예술교육 전문가 등

○ 심의의 공정성을 위해 사업별 3배수 심의위원단 후보 구성, 경기문화재단 검사역실   에 순위 배정 요청 ※ 붙임4 참조

○ 검사역 회신내역을 반영하여 순차적 연락 진행, 일정 가능한 심의위원 위촉

□ 문의

- 지원신청서 작성 등 사업 관련 문의 : 031-231-0876

※ e나라도움 시스템 관련 문의는 받지 않음

- e나라도움시스템 사용 방법 문의

· e나라도움 상담콜센터 1670-9595 / 02-6676-5100

· e나라도움 [업무포털-사용자매뉴얼/자주묻는질문/묻고답하기] 게시판

· 신통방통 e나라도움 cafe.naver.com/enaratong

□ 2019 경기문화예술교육지원센터 공모지원사업 지원단체 준수사항

- 청탁금지법 위반 조치

· 2019 경기문화예술교육지원센터 공모지원사업 지원단체 중 심사, 선정과정에 외부 청탁, 압력 등 부정행위 적발 시 심의 탈락, 3년간 경기문화예술교육지원센터 지원사업 지원 금지, 청탁단체 및 외압행사자 홈페이지 게시 등 청탁금지법 위반에 상응하는 조치 예정

- 아동청소년 보호법 준수

· 2019 경기문화예술교육지원센터 공모지원사업 선정단체는 교부 전 사업 참여인력의 아동학대 범죄 전력 조회 신청 결과를 제출, 해당 범죄 전과자는 사업에 참여할 수 없음

[붙임]

2019 문화예술교육사 인턴십 지원사업 예산 편성 시 유의사항

※ 해당 유의사항을 확인하지 않아 발생하는 사안의 책임은 보조사업자(해당 단체)에 있음

※ 선정 후 지원금액에 따라 세부 예산계획을 재수립하여야 하며, 센터 협의 없이 자비로     프로그램 운영 후 지원비로 보전할 수 없음

◯ 모든 예산은 e나라도움을 통한 집행·관리·정산 필수

⇒ 인건비를 제외한 모든 지출은 전자(세금)계산서, 보조금전용카드로 지출 가능하여야 함

⇒ e나라도움 예치형(신용카드) 사용

◯ 센터 지정 회계법인을 통한 회계검사 필수(운영비-일반수용비 내 회계검사 수수료 편성)

◯ 1백만원 이상 지출 시 비교견적 필수(과다산출·과다집행 금지)

◯ 사업참여인력 인건비(기획자, 주강사, 보조강사, 특강강사)의 합은 총 예산의 60% 이하 편성

가능(참여인력 역할 중복 불가)

예시1	주강사 김OO의 어머니가 운영하는 문구점에서 교육재료 구입 ⇒ 불가
예시2	특강강사 박OO가 개발한 교육키트를 프로그램에 사용하기 위해 박OO가 대표로 있는 사업체에서 교육 키트 일괄 구입 ⇒ 불가
예시3	기획자 이OO이 운영하는 카페에서 참여자 다과 구입 ⇒ 불가

◯ 교육운영 진행 시 주강사, 보조강사, 특강강사 혹은 그 가족(직계비존속)이 대표로 있는 사업     체에 지원비 집행 불가

◯ 특강강사 편성 여부는 선택사항이며, 전체 회차 중 10% 내 편성 가능

- 예시) 총 20회차 운영시 특강강사 2회차까지 편성 가능(3회 이상 편성 불가)

◯ 업무추진비(강사 회의식비, 참여자 다과비)의 합은 총 예산의 10% 이하 편성 가능

◯ 여비는 프로그램 운영과 직접 관계된 출장에 한하여 지출 가능

2019 문화예술교육사 인턴십 지원사업 예산 편성불가 항목

인정불가 경비	세부 내역
자산취득성 물품	○ 가구(책상, 의자 등) ○ 전자기기(마이크, 카메라, 외장하드, 보조배터리, USB, PC, 프린터 등) ○ 각종 집기류(멀티탭, 삼각대 등) ○ 도서 ※ 자산성 물품 구입 적발 시 센터 지침에 의거하여 처리
프로그램 운영과 관계없는 단체‧기관의 운영 경비	○ 사업에 참여하지 않는 상근인력에 지급하는 인건비 ○ 사무실 임대료, 시설비, 수선비 ○ 교육 프로그램 운영과 무관한 사무용품, 공과금, 전화요금 등
시혜성 물품	○ 강사 및 프로그램 참여자 사례성 선물용품 ○ 행사 기념품 구입비, 상금, 사례금 예) 보조배터리‧USB 등의 기념품, 문화상품권 등
과도한 식비, 다과비	○ 식사류(피자·햄버거·치킨 등) 지출은 지양하며, 참여자 수에 부합하는 간소한 다과류(과자, 과일, 음료 등) 구입 요망
주류 및 유흥성 지출	○ 주류 구입 불가 ○ 회의식비가 아닌 강사 회식성(심야시간) 지출 불가 ※ 회의식비 지출 시 정확한 참여인원이 기재된 회의록 작성 및 제출 필수
경기센터와 협의되지 않은 인건비 지급	○ 사전 승인 받지 않은 인력에 대한 인건비(강사비, 기획자 인건비등)지급 불가 ○ 수혜자 및 학부모에게 사례금 지급 불가(원고비 등) ○ 인건비 중복 ‧ 교차 지급 불가 예) 주강사비를 받는 주강사에게 보조강사비 지급 불가, 기획자에게 주강사비 지급 불가
참여 인력 및 단체 명의의 사업체에 보조금 집행	○ 사업 참여 인력 및 단체와 관련된 사업체(직계존비속 등이 운영하는 업체 또는 단체 계열사 포함)에 모든 사업비 집행 불가(추후 발견 될 경우 전액 환수 조치)
기타 사항	○ 보조금 통장 이자 반납 수수료 ○ e-나라도움 보조금 전용카드 사용제한 업종 ○ 공인인증서 발급 비용 ○ 교육 기자재 중 교육시간 외 용도가 더 큰 기자재 임차 시 사전에 센터와 협의 필수

※ 해당 편성불가 항목을 확인하지 않아 발생하는 사안의 책임은 보조사업자(해당 기관)에 있음

2019 문화예술교육사 인턴십 지원사업 예산표

목

세

세세목

산 출 기 초

운영비

(210)

일반

수용비

(01)

참여인력

인건비

인건비

○ 문화예술교육사 인턴십 참여 인력 : 기본급은 ‘19년 최저임금 혹은 기관의 연봉 편성 기준으로 책정(운영기간 6~10개월)

- 주40시간 근로 기준, 4대 보험금 중 개인부담금 기본급에 포함, 기관부담금은 별도 책정

- 프로그램 운영 시 발생하는 연장·야간·휴일수당 책정 가능

- 강사비와 중복지급 불가

※ 공개채용원칙으로 참여 인력을 선발하고, 해당 기간 동안 시설 별 근로계약기준 준수하여 인건비, 직원복지 등 제공

※ 원활한 4대 보험 적용을 위해 매월 1일 혹은 10일에 근로계약을 진행

강사비

○ 주강사 : 시간당 43,000원 / 보조강사 : 시간당 22,000원

- 강사비는 교육 회차당 최대 2시간까지 책정 가능

- 강사비와 특강 강사비는 중복 지급 불가

- 지급내역서(인적사항(성명, 주민번호, 주소, 연락처), 교육/강연 일자 및 시간, 금액 등 포함) 작성 및 계좌입금 원칙

특강강사

(1등급)

○ 시간당 250,000원 ※2시간 초과시 시간당 50% 적용

- 대학총․학장, 주요 기관장급

- 전문교육기관 15년 이상 경력자

특강강사

(2등급)

○ 시간당 150,000원 ※2시간 초과시 시간당 50% 적용

- 대학부교수급이상, 주요기관 부장급이상 또는 책임급에 해당하는 자

- 전문교육기관 10년 이상 전문강사 경력자

- 전‧현직 예술강사 15년 이상 경력자, 전‧현직 4급 이상 공무원 기업

간부(급) 및 이에 준하는 자

특강강사

(3등급)

○ 시간당 100,000원 ※2시간 초과시 시간당 50% 적용

- 대학 전임강사이상, 주요기관 과장급이상 또는 선임급에  해당하는 자

- 전문교육기관 5년 이상의 전문강사 경력자

- 전‧현직 예술강사로 15년 이하의 경력자

- 전‧현직 5급 이하 공무원, 그 밖의 기타 경력자

행사

진행자

○ 행사료

구 분	등급	지급금액
행사료	1등급※	200,000/시간
	2등급※	150,000/시간
	3등급※	100,000/시간

※ 1～3등급은 강사료 기준과 동일하게 적용

전문가

활용비

(학술행사)

구 분	등급	지급금액	비 고
학술 행사비	1등급※	발표자 500,000(*300,000)/1일 사회자 300,000(*300,000)/1일 토론자 200,000(*200,000)/1일	․ 3시간 이내일 경우 (*) 금액 적용 ․국외 : 실소요액
	2등급※	발표자 400,000(*200,000)/1일 사회자 300,000(*200,000)/1일 토론자 200,000(*200,000)/1일
	3등급※	발표자 200,000(*100,000)/1일 사회자 150,000(*100,000)/1일 토론자 100,000(*100,000)/1일

※ 1～3등급은 강사료 기준과 동일하게 적용

심사 및

자문료

구 분	등급	지급금액	비 고
심사료 및 자문료	1등급	200,000원	․ 2시간 기준 ․ 2시간 이상 : 150% ․ 5시간 이상 : 200% ․국외 : 실소요액
	2등급
	3등급	100,000원

○ 자문료 지급 관련

- 회의 참석자 중 내부 참여인력 사례비 지급 불가

- 외부 전문가 자문회의 시 사례비 지급 가능

※ 1～3등급은 강사료 기준과 동일하게 적용

강사 교통비

○ 강사의 주민등록상 주소지-교육장소 간 거리 기준

- 인터넷 포털사이트 지도검색 활용 거리계산

- 강사 거주지와 교육장소 간의 왕복거리에 따라 아래와 같이 차등 지급

- 단, 왕복 30km 미만 지역의 경우 지급 불가

30-100km		101-200km		201-300km		301-400km
왕복거리	금액	왕복거리	금액	왕복거리	금액	왕복거리	금액
30-40	7,000	101-120	12,000	201-220	24,000	301-320	44,000
41-60	8,000	121-140	14,000	221-240	28,000	321-340	48,000
61-80	9,000	141-160	16,000	241-260	32,000	341-360	52,000
81-100	10,000	161-180	18,000	261-280	36,000	361-380	56,000
-	-	181-200	20,000	281-300	40,000	381-400	60,000
401-500km		501-600km		601-700km		701km 이상
왕복거리	금액	왕복거리	금액	왕복거리	금액	왕복거리	금액
401-420	64,000	501-520	84,000	601-620	104,000	701-	124,000
421-440	68,000	521-540	88,000	621-640	108,000
441-460	72,000	541-560	92,000	641-660	112,000
461-480	76,000	561-580	96,000	661-680	116,000
481-500	80,000	581-600	100,000	681-700	120,000

※ 30km이상이더라도 같은 시·군·구 내에서는 지급하지 않음

※ 서울-제주는 항공비 실비 지급 및 제주공항-교육장소 간 거리 계산하여 지급

※ 거리 기준에 따른 교통보조금 지급의 경우 별도 증빙자료 제출 없음

☞ 가급적 지역에서 활동하는 강사를 활용하여 예산의 효율적 사용 도모할 것

교육재료비

프로그램 운영에 소요되는 각종 교육 재료비

홍보비/

인쇄비

리플렛, 포스터, 현수막 등

기타운영비

프로그램 운영에 직접적으로 소요되는 기타 비용

회계검사

수수료

(필수) 회계검사 수수료 (3천만원 이상~4천만원 미만) 336,000원 필수 책정

공공요금 및 제세(02)

공공요금 및

제세

보험료, 우편료, 택배발송료, 퀵서비스 이용료 등

임차료

(07)

대관/임차

교육 공간 대관 / 장비, 소품 임차 등

일반

용역료

(14)

용역료

외부 업체 용역료

여비

(220)

국내

여비

(01)

여비 기준

○ 출장경비 지급 기준

구 분	내 역	지급 방법	지급액
시내출장	여비	정액	․4시간 미만 : 1만원 ․4시간 이상 : 2만원
시외출장	교통비	실비	․대중교통비 지급 ․부득이개인차량 이용 시 출장거리 계산에 따름 ＊[유류비 산출기준] 참조
	숙박비	실비 (1박당)	․서울특별시: 70,000원 ․광역시 60,000원 ․그 밖의 지역: 50,000원 ＊세종특별자치시와 제주특별자치도는 ‘그 밖의 지역’에 해당
	식비	정액	․2만원 ＊2식 이하 제공 시 1/2 삭감 ＊3식 제공 시 미지급
	일비	정액	․2만원 ＊관용차, 렌터카 이용 시 1/2 삭감

○ 교통비 : 실비정액 기준

- 개인차량 이용시 차량유류비 지원 기준을 계상하여 사용자에게 계좌이체, 영수증

증빙 필수

[유류비 산출기준] 여행거리(km) × 유가 ÷ 연비

o 여행거리(km)

- 출발지와 출장지간 거리, 경유지가 있는 경우 경유지를 포함하여 거리를 계산

※ 출발지와 출장지간 거리는 한국도로공사(www.roadplus.com)나 민간에서 제공하는 거리방법을 활용

o 유가

- 출장신청서 결재 상신일 기준 유가

※ 한국석유공사 유가정보서비스(www.opinet.co.kr)에 고시된 출장신청서 결재 상신의 유가(휘발유 차량은 보통휘발유, 경유 차량은 자동차용 경유, LPG차량은 자동차용 부탄)를 적용

o 연비(km/ℓ)

- 휘발유 차량 : 11.57(km/ℓ)

- 경유 차량 :  12.12(km/ℓ)

- LPG 차량 : 8.52(km/ℓ)

*「공무원 여비업무 처리기준」(인사혁신처 예규) 적용

* 평균차령(’07년)을 고려한 ’07년 연비(에너지관리공단 통계) 적용

업무

추진비

(240)

사업

추진비

(01)

강사 회의식비

회의에 소요되는 다과비, 식대 등

참여자

다과비

교육 프로그램 참여자 다과비

인건비

(110)

일용

임금

(04)

보조 인력

ㅇ 일용직(아르바이트) - 1일 행사 보조, 정산 보조 등

☞ 2019년 최저임금 시간급 8,350원 적용

☞ 주 1일, 3시간 내 활용 가능